El Gobierno de Mendoza entregó inicio de la ronda conjunta con los representantes gremiales del Sindicato Unitario de Trabajadores de la Educación (SUTE)que marca el inicio de las negociaciones salariales para los empleados de la Administración Pública de la provincia. La primera propuesta fue rechazada y se reunirán nuevamente el próximo lunes.

Debido a la difícil situación económica que atraviesa el país, el Ejecutivo mendocino decidió adelantar más de 60 días el inicio de estas discusiones, cuando en la negociación anterior se había establecido una cláusula, para volver a reunirse en abril.

Sin embargo, la primera reunión, que se llevó a cabo este lunes 29 de enero, aunque la negociación se llevó a cabo en un clima de diálogo, se decidió ir a una sala de intermedio hasta el próximo lunes día 5 Febrero para continuar las deliberaciones.

La propuesta salarial presentada por el Gobierno de Mendoza es una combinación de porcentajes y sumas fijas que buscan adaptarse a la difícil situación financiera de la provincia. La propuesta incluye un aumento del 12% para el mes de febrero y otro 12% para marzo. Además, existe una suma fija de $60,000, no remunerativo ni remunerable, el cual se abonará en el mes de febrero.

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Esta iniciativa busca atender las demandas salariales de los trabajadores, teniendo en cuenta la inflación y las condiciones económicas actuales.

En tanto, también fue rechazada la otra reunión paritaria celebrada hoy con el Sindicato de Trabajadores del Estado (ATE).

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